A Prefeitura de Capinzal publicou edital que estabelece normas para a chamada pública destinada à contratação temporária de profissionais para atuação na Secretaria Municipal da Educação durante o exercício de 2026. As vagas são para Professor de Anos Iniciais, Professor de Educação Física e Profissional de Apoio Escolar, com validade do processo até 31 de dezembro de 2026.
De acordo com o edital, a seleção tem como objetivo atender necessidade temporária de excepcional interesse público. As oportunidades previstas são:
- Professor de Anos Iniciais: 1 vaga imediata, além de cadastro reserva, com carga horária de 20 horas semanais, para atuação na unidade Viver e Conhecer. O salário base informado é de R$ 2.523,47.
- Professor de Educação Física: 1 vaga imediata, além de cadastro reserva, com carga horária de 20 horas semanais, para atuação junto ao Grupo de Idosos. O salário base informado é de R$ 2.523,47. Para esta função, o candidato deve possuir Ensino Superior completo em Educação Física, na modalidade Bacharelado, além de registro no Conselho Regional de Educação Física (CREF).
- Profissional de Apoio Escolar: formação de cadastro reserva, com carga horária de 30 horas semanais e salário base de R$ 1.901,97. Conforme o edital, o candidato deverá estar cursando Licenciatura e comprovar semestralmente a frequência no curso.
Conforme o documento, os valores informados se referem à carga horária das vagas de ocupação imediata, podendo haver remuneração proporcional para vagas do cadastro reserva com carga horária diferente.
As inscrições poderão ser realizadas entre os dias 10 e 19 de junho de 2026, no horário das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h, diretamente na Secretaria Municipal da Educação, localizada na Rua Ernesto Hachmann, nº 505, Centro de Capinzal.
No ato da inscrição, os candidatos deverão apresentar cópias dos documentos exigidos no edital. Para todos os cargos, são obrigatórios RG e CPF. Para os cargos de Professor de Anos Iniciais e Profissional de Apoio Escolar, também poderão ser apresentados documentos para contagem de pontos, como diploma de Ensino Superior em Licenciatura na área de atuação, certificado de pós-graduação, diploma de Magistério, atestado de frequência em curso superior na área, certificados de cursos afins, tempo de serviço comprovado e cursos na área da Educação realizados nos últimos 12 meses.
Já para o cargo de Professor de Educação Física, a pontuação considerará certificado de pós-graduação na área de atuação, tempo de serviço comprovado e cursos na área da Educação realizados nos últimos 12 meses.
Cada candidato poderá realizar apenas uma inscrição. O edital também prevê que documentos ilegíveis serão desconsiderados e que a ausência de documentação essencial ou eventual incorreção poderá resultar na desclassificação do candidato, sem possibilidade de reapresentação após o encerramento do prazo de inscrição.
A classificação preliminar será divulgada no dia 23 de junho de 2026, às 9h. O prazo para recursos será das 9h do dia 23 de junho até as 9h do dia 24 de junho. A classificação final será publicada no dia 24 de junho de 2026, a partir das 15h.
Entre os critérios de pontuação estão diploma de Ensino Superior na área de atuação, certificado de pós-graduação, diploma de Magistério, atestado de frequência em curso superior, certificado em áreas afins, cursos específicos na área da Educação e tempo de serviço. Em caso de empate, terá preferência o candidato com maior tempo de serviço na área de atuação e, persistindo a igualdade, o de maior idade.
No momento da contratação, o candidato deverá comprovar idade mínima de 18 anos, estar em dia com as obrigações eleitorais e, no caso dos homens, com o Serviço Militar, além de não possuir antecedentes criminais e atender aos requisitos mínimos exigidos para a função.
